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湖南有色金属院校2017湖南有色金属工业技工学校招聘23人公

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发表于 2019-4-24 13:29:27 | 显示全部楼层 |阅读模式
  来源●:湖南省人力资源和△。社会保障公共▷。服务网时间:2017-08-30 13:47:53
  根据《湖南省事业单位公开招聘人员试行办法》。结合。学校工作需要。面向。社会公开招聘工作人员◇。现将。招聘方。案公告如。下:
  招聘工作在。湖南省人力资源社会保障厅的监督指导。和。湖南省有色金属管…。理局的领导。下。学校成立公开招聘工作领导。小组。小组办公室设学校组织人事处。具体负责协调、组织招聘工作事宜。学校纪检监察部门全程监督。
  坚持“公开…、平等、竞争、择优☆”的原则。按。照。德才兼备的标准◁。采取考试与。考核相结合。的办法进行▷。
  应聘人员的学历(学位)必须为-。国家承认的学历(学位)证书。并于▼。2017年7月31日前取得。招聘岗位明确要求有工作经历的。应聘人员必须提供工作经历证明(加盖工作单位公章)•。在。全日制学校就-。读期间参加社会实践。…、实习、兼职等不能作为。工作经历。与◆。工作经历有关的资格条件。均以。2017年7月31日为。截止日期。年限按。足年足月累计计算。
  招聘信息通过湖南省人力资源社会保障厅网站▼、湖南有色金属职业技术学院网站面向-。社会公开发布。
  本月记者两次探访水上巴士客运情况▲。发现试航首日“旅客多过上班族○”的现象如。今依旧存在。。尽。管◁。其航线包括了外滩☆、北外滩和。陆家嘴地区等商务中心。方▲。便了通勤市民在•。早高峰时段避开陆上交通。但如。今选择水上巴士的乘客仍然以。个体游客为□。主◁。
  据测算=。全省气温在。-2℃以▽。下面积约9▷.8万平方▼。公里•。-5℃以。下约7☆.1万平方。公里。-8℃以。下约2▽.1万平方。公里。另外。24日我省沿海海面出现8~11级偏北大风•。最大东亭岛33.7米/秒★;浙北北部和。沿海地区风力也达6~8级。
  请应聘者自。行在。湖南省人力资源社会保障厅网站办事服务栏表格下载中心下载《湖南省事业单位公开招聘人员报名表》并如。实填写★。同。时将。个人详细简历▽、身份证、学历学位证、职称证书等招聘岗位相关证明材料的扫描件以。电子邮件的形式发送到■。公开招聘邮箱()。电子邮件标题内容要求为○。▲:□“应聘岗位+姓名+毕业学校+所学专业★”▽。请应聘者认真对。照△。招聘岗位要求报名。每名应聘者限报一个岗位★。多报或未注明应聘岗位代码者。报名无效。
  应聘人员应如。实填写和。提供应聘信息和。相关材料。凡提供虚假。材料的▽。一律取消应聘资格或聘用。资格。
  网上报名后。请于。2017年9月18日至。20日携带本人二代有效身份证、学历学位证、学信网教育部学历证书电子注册备案表、职称证书及-。其他相关证明等材料原件和。复印件一式两份。岗位要求为。中共。党员的需提交所在。党组织开具的党员证明•。岗位要求工作经历的需提交加盖单位人事部门公章的同=。意报考证明。直。接到。湖南有色金属职业技术学院组织人事处712办公室进行现场资格确认。在。规定时间内。未能到。现场进行资格确认的视为▷。自。行放弃资格▲。
  依据岗位招聘条件对●。应聘人员进行资格审查。通过资格审查人员名单在▪。湖南有色金属职业技术学院网站公示-。同●。时公布考试时间●、地点等◆。
  岗位应聘人数与。岗位招聘人数的比◁。例原则上不低于=。3○:1。对。少数岗位专业特殊或确实难以▽。形成竞争的岗位◆。经报主管。部门和。政府人社部门同。意后☆。根据实际情况可适当。降低开考比。例或核减岗位招聘计划。
  应聘专任教师、学生管。理人员岗位:采取笔试▪、试讲和。面试相结合。的方。式(按★。百分制折算成综合。成绩。其中笔试占综合。成绩的30%、试讲占综合。成绩的40%、面试占综合。成绩的30%)。
  笔试:通过资格审查人员全部参加笔试▷。笔试内容主要为。公共▼。基础知识、教育学和▲。心理学知识。总分100分。
  试讲、面试:根据应聘同。一岗位笔试成绩排名先后按。1:3的比。例确定入围试讲☆、面试人员☆。试讲采取授课的方○。式。主要测评应聘者的专业知识、应变能力、课堂控制力等。总分100分;面试采取结构化方▷。式。主要测评应聘人员举止仪表、语言表达■、应变能力、综合。分析能力等▽。总分100分。
  应聘实训指导◁。教师:采取笔试、技能操作和。面试相结合。的方。式(按★。百分制折算成综合。成绩。其中笔试占综合。成绩的30%、技能操作占综合•。成绩的40%、面试占综合△。成绩的30%)。
  笔试:通过资格审查人员全部参加笔试。笔试主要为●。公共★。基础知识□、教育学和。心理学知识。总分100分◁。
  技能操作、面试:根据应聘同•。一岗位笔试成绩排名先后按。1:3的比▼。例确定入围技能操作、面试人员☆。技能操作主要测评应聘人员的实际操作能力●。总分100分;面试采取结构化方。式。主要测评应聘人员举止仪表、语言表达、应变能力-、综合。分析能力等●。总分100分。
  根据应聘同。一岗位综合。成绩的排名先后(综合□。成绩并列的。以。笔试、试讲(技能操作)、面试成绩排名确定)◆。按。1:1的比。例确定体检与▷。考察人员。体检按。照=。公务员录用。体检标准执。行。体检合。格者进入考察。主要考察其政治思想、道◁。德品质、业务能力、工作实绩、拟任岗位资格及。是否违反政策法规等情况。并对★。应聘人员资格条件进行复查=。
  有体检或考察不合。格者▲。按。应聘同。一岗位综合。成绩排名先后依次等额递补(递补不超过两次)。
  根据综合★。成绩和。体检、考察结果。经招聘工作领导◁。小组集体研究确定拟聘人选。报主管。部门和。省人力资源社会保障厅审核。经审核合○。格的拟聘人员名单在。省人力资源社会保障厅网站和。湖南有色金属职业技术学院网站公示7个工作日△。
  走进烧坊庄子村。视野会变得更加开阔●。大块整齐=。的条田自。由。地向。外伸展★。远处的防风林似。乎□。都不再高大。大田里整齐。播种的棉花。接受着阳光和。土壤的滋养。茁壮成长。几个月后。这些棉花将。与。国际上最优秀的棉花同▪。台竞技。
  经公示无异议后◁。办理聘用。手续□。被。聘人员与★。湖南有色金属工业技工学校签订聘用▽。合。同。-。实行试用。期制度-。试用。期满经考核不合。格的…。解除聘用…。合。同。。被。聘人员享受本单位同。类人员同○。等待遇。
  2017年湖南有色金属工业技工学校公开招聘岗位-、计划及▽。其他要求一览表.xls
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